Central African Republic: Coordinateur logistique – Bangui – RCA – H/F

Contexte du poste

La Croix-Rouge française est opérationnelle en RCA depuis 2004. En partenariat avec la société nationale hôte, la Croix-Rouge centrafricaine (CRCA), la CRF intervient essentiellement dans les domaines de : l’offre de soin, la santé publique et la gestion des crises ad hoc, en fonction des besoins sur le terrain : réponse d’urgence aux crises et relèvement (choléra, déplacements de population…).

BANGUI

• Formation paramédicale

Création de l’IUFP (institut universitaire de formation paramédicale) à jour fonctionnel et géré par la CRCA, la CRF reste en appui-conseil sur la gestion de manière ponctuelle. Un nouveau projet est en cours de validation, prévu pour 2017 pour créer une branche de l’IUFP à Berberati et renforcer l’offre et la qualité de la formation dans cette région, ainsi que redynamiser l’IUFP de Bangui.

• Renforcement des systèmes de santé

Appui à 6 centres de santé de Bangui et renforcement des capacités du District Sanitaire du 3e arrondissement sur la mise en place du paquet minimum d’activité, des activités de santé materno-infantile, avec un volet prise en charge psycho-sociale complété par une approche spécifique de prise en charge PSP de cas de VBG sur concours financier du Fonds Bêkou.

• Lutte contre le VIH

CTA (centre de traitement ambulatoire) de l’hôpital communautaire mis en place et suivi jusqu’à ce jour par la CRF. UNIV (unité nutritionnelle et d’information sur le VIH) de la CRCA à l’hôpital communautaire, mise en place et suivi jusqu’à ce jour par la CRCA.

BERBERATI (préfecture de la Mambéré Kadéi)

Renforcement des systèmes de santé

Appui à 8 structures de santé dans la sous-préfecture de Berberati.

• Santé de la mère, du nouveau-né et de l’enfant

Accompagnement de 8 structures de santé sur la SMI : formations/recyclages du personnel de santé, distribution de kits accouchements et kits obstétriques, sensibilisation des femmes aux questions SMI. Appui à la décentralisation de la prévention de la transmission parent-enfant (VIH) sur 8 structures de santé : formations/recyclages du personnel de santé, supervision des activités, sensibilisations communautaires.

• Santé communautaire

Mise à jour et diffusion du PSSBC (premiers secours et santé à base communautaire – outil Croix-Rouge) auprès des volontaires de la sous-préfecture, organisation des sensibilisations de la population par les volontaires sur les thématiques du PSSBC (VIH, paludisme, bonnes pratiques d’hygiène individuelle et familiale, etc.).

Santé publique

• Sécurité alimentaire

Un volet sécurité alimentaire est également mis en oeuvre pour l’appui en distribution de semences aux populations et le renforcement des groupements agricoles dans 8 aires de santé sur financement AFD. En parallèle: un observatoire du marché et un forum jeunesse est mis en place.

• Soutien psychosocial et mobilisation communautaire

L’approche médicale est complétée par un volet sensibilisation, soutien psychosocial et mobilisation communautaire des patients du programme.

Le Poste

Objectifs du poste

Sous l’autorité du chef de délégation, le coordinateur logistique est chargé de coordonner les différents aspects logistiques de la délégation CRF en RCA et des projets.

Responsabilités

• I- Superviser les activités d’achats pour l’ensemble de la mission
• II- Coordonner la logistique de la délégation
• III- Superviser les équipes
• IV- Reporting
• V- Renforcer les capacités des logisticiens locaux et de la Croix-Rouge Centrafricaine

Lien hiérarchique

• Travaille sous la responsabilité de : chef de délégation.
• Est responsable du personnel logistique en capitale (à date, 13 personnes dont 1 DMI).

Lien fonctionnel :

• Est le manager fonctionnel des équipes logistique des sous-délégations de Berberati et Bambari
• Collabore en interne avec : le service logistique au siège
• Collabore en externe avec : selon environnement de la base / projet

Le profil du candidat

Formation :

• Formation en logistique / achat (type bioforce ou école de gestion avec une spécialisation en logistique) ou expérience équivalente

Exigences du poste :

• Capacités d’organisation et de management d’équipe
• Capacité d’adaptation culturelle et d’écoute
• Capacité à faire face aux pressions diverses
• Capacités rédactionnelles et expérience de gestion de projets
• Une connaissance des procédures EUROPEAID
• Grande flexibilité (contexte sécuritaire très mouvant et donc contraignant)
• Connaissance du mouvement CR/CR

Compétences :

• Expérience solide en gestion et coordination logistique des projets humanitaires
• Expérience comme responsable d’équipes locales (notamment en formation)
• Capacités rédactionnelles et expérience de rédaction de projet et d’élaboration de rapports
• Bon esprit analytique et de synthèse.
• Maîtrise de l’outil informatique (autonomie complète sur Word et Excel).
• Permis de conduire B

Langues :

• Français, lu écrit parlé, obligatoire

Résumé :

• Lieu de la mission: Bangui
• Durée de la mission: 08 mois
• A pourvoir: avril 2017
• Statut : expatrié

La Croix-Rouge française se réserve la possibilité de clore un recrutement avant la date d’échéance de l’annonce et de dépôt des candidatures. Merci de votre compréhension.

Pré-requis :

• Passeport d’une validité supérieure à 6 mois au moment du départ prévu ;
• Carnet de vaccinations à jour / aptitude à voyager.

Pour mieux connaitre le mouvement Croix-Rouge et Croissant-Rouge, nous vous invitons à suivre deux formations en ligne, gratuites et accessibles à tous.

La réalisation de ces formations constitue un plus dans votre candidature :

W.O.R.C. (World of Red Cross and Red Crescent) : cette formation en ligne est consacrée aux principes fondamentaux et au fonctionnement du Mouvement Croix-Rouge et Croissant-Rouge. A travers 12 modules elle aborde des sujets tels que l'origine et l'histoire du mouvement, ses principes fondamentaux, l'emblème, la Fédération internationale, le CICR et les sociétés nationales. Elle est destinée à tous : volontaires, salariés, adhérents ou aux personnes désirant en savoir plus sur le plus grand mouvement humanitaire au monde.

Stay Safe, quant à elle, est destinée à tous les personnels amenés à effectuer des missions internationales au nom de la Fédération ou d’une société nationale de la Croix-Rouge et du Croissant-Rouge. Le cours a pour objectif de développer une culture commune de la gestion de la sécurité au sein du Mouvement. Elle permet ainsi une meilleure compréhension des principales menaces et risques que courent les acteurs humanitaires sur le terrain et propose des solutions pour en limiter l’impact.

Vous trouverez ces cours sur la Plate-forme d’apprentissage e-learning ouverte à tous de la Fédération Internationale de la Croix-Rouge et du Croissant-Rouge en cliquant sur le lien suivant : https://ifrc.csod.com/client/ifrc/default.aspx

Postuler via le site de la CRF:
http://emploi.national.croix-rouge.fr/fe/tpl_croixrouge02.asp?newms=jj&id=72397&newlang=2